9001cc金沙以诚为本

十月金秋，天高云淡
。国庆假期后的第一个周一，9001cc金沙以诚为本家人们早早的排列着整齐的队伍
，迎接着9月份的“月度之星”评选结果的揭晓。本月上榜人员有，集团职能选区：赵菲
；模具公司选区：唐军
、武旭亮
；楼宇公司选区：刘宽胜；租赁公司选区
：陈兵、陶传茂
。9月份“月度标兵”是吊蓝公司选区的梁成跃，“标兵候选人”是楼宇公司选区的顾世刚和租赁公司选区的王国忠。

梁成跃
，2019年4月份入职9001cc金沙以诚为本集团租赁仓库
，是一名普通的辅助工，2021年6月底，支援生产部，7月份正式调入到吊篮生产部门
。调岗以来，梁师傅虚心向其他同事学习岗位操作知识
，每天早来晚归

，在较短的时间内就掌握了岗位的操作规程
。他工作勤恳，乐于助人，深受大家信任。

今年9月
，负责装配安全锁的员工因交通事故受伤请假了一个月，安全锁装配工作陷于停顿，严重影响了公司生产。为解决这个燃眉之急
，梁师傅主动请缨
，认真学习安全锁装配知识，很快他就掌握了安全锁装配的全部技能，保障了生产顺利进行
。在任何一个工作岗位上，他都能做到认真负责，积极主动，服从公司安排
。梁成跃做人诚实，做事踏实，得到了领导和同事们的一致赞誉
。

顾世刚,是擦窗机事业部组装车间一名专业的电气工程师。他自2016年2月份加入公司以来，主要从事电箱组装与调试

，动力吊船与非标设备的组装
。他技术精湛，为人低调

，从不张扬，从不炫耀。平日里，他沉默寡言
，积极肯干

，任劳任怨。顾师傅耐心地指导新入职的大学生朱泽龙，使朱泽龙一步一步成长
，现在朱泽龙早已能独立工作。他为自己培养帮手的同时，也为公司培养了人才。

自7月份他老婆生二胎以来，夫妻俩一直是两地分居。从老家到公司来回一千多公里，需要两三天时间。平日里
，顾师傅都难得请假回家看望妻儿。9月份

，马来西亚客户急需对现有电箱全部进行改制。这项工作，时间紧任务重
。顾师傅全身心投入，并积极与外贸部的同事密切沟通

，最终如期交货
，为公司赢得了声誉。他这种拼命三郎的敬业精神和甘为人梯的无私奉献精神值得我们大家学习
。

王国忠，2012年1月入职9001cc金沙以诚为本公司，一直从事吊篮维修工作
。他身上有着六零后的鲜明特征，忠诚
、老实
、听话、肯干
。王师傅九年如一日，不断转战苏、浙、沪等地的各个项目。他召之即来
，来之能战，战之能胜。他在每个项目上都留下了良好的口碑。王师傅忠于职守，勤勉尽责。去年8月，徐州项目紧缺维修工
，王师傅主动请缨
，他在那里一干就是3个多月。项目上缺少安拆工
，王师傅二话不说，一兼多职，做起了安拆工。他战高温
、斗酷暑，坚守在一线，经过几天的顽强拼搏，及时将吊篮安装完毕，为客户抢工期作出了重大贡献
，赢得了业主和客户的一致好评。王师傅目前在南京苏宁睿城项目，该项目有吊篮109台。该项目楼栋多，吊篮移位频繁，操作复杂。由于安装队人手不够，为满足项目部的要求，王师傅经常是白天维修吊篮

，晚上加班移吊篮，时常陪同安拆工一起加班到深夜。每当吊篮退场时，他总是寸步不离安拆现场，亲眼看到每个吊篮部件都安全装车，他才会放心离开。由于他认真负责，所以他负责的工地
，基本没有丢过吊篮配件

。

梁成跃
、顾世刚、王国忠三位师傅
，是9001cc金沙以诚为本数百名基层员工的优秀代表。正是因为有了一批又一批优秀员工
，9001cc金沙以诚为本才能从小作坊发展成为今天的大集团。他们是9001cc金沙以诚为本的脊梁，他们用双手托起明天的希望。