绩效考核论文范文

国有企业思想政治工作绩效考核体系论文

开展好国有企业党建工作是做强做优做大国有企业的重中之重,国有企业的思想政治工作又是国有企业党建工作的重要组成部分。国有企业的思想政治工作一直以来,都是以务虚为主,难以量化考核,本...

周翔云 2022-04-02
城市商业银行绩效考核管理改进论文

摘要:在经济快速发展的当今社会,城市商业银行面临着新的挑战和机遇。针对城市商业银行当前发展中存在的诸多问题,银行应用绩效考核管理的方式加强自身的运转管理,并研究制定出具体的绩效考核措施...

孙统海 2022-04-06
精细管理在绩效考核中的应用论文

摘要:随着我国社会主义市场经济体制的进一步完善,各类经济主体焕发出勃勃生机,各类市场经济主体之间的竞争愈发激烈,而竞争的关键最终将体现在人才的竞争上,如何最大可能发挥人才的作用、如何充分...

杜娟 2022-04-06
护理绩效考核论文

护理绩效考核论文 篇1:护理绩效考核在心内科护理管理中的应用   摘要:目的:研究探讨护理绩效考核在心内科护理管理中的应用。方法:在2018.6月~2019.5月这个时间段中我院心内科护理采用常规的管理方...

2022-05-19
商贸绩效考核论文

商贸绩效考核论文 篇1:商贸连锁企业绩效考核现状与展望  摘要:绩效考核作为管理学界的重要话题,现阶段在商贸连锁企业已经发展到了一个新的高度。本文总结国内学者对商贸连锁企业绩效考核研究成果...

2022-05-19
煤矿绩效考核论文

煤矿绩效考核论文 篇1:基于关键业绩指标的煤矿绩效考核体系研究   摘要:为助力煤矿企业实现战略发展目标,本文围绕企业管理中的绩效考核展开研究,从当前煤矿企业绩效考核管理中存在的问题出发,阐述...

2022-05-19
绩效考核总结(精选2篇)

绩效考核总结1绩效考核研讨会在唯昕全球营销中心召开,会议吸引了出口通精英会的多家企业和精英。黄琳黄总利用一个下午的时间充分讲述了电子商务绩效考核,清晰地描述了自己公司从不懂绩效到现在有...

2022-03-25
绩效考核工作方案(精选2篇)

绩效考核工作方案1为进一步深化药械科内部运作机制的改革,创建客观公正的考核和审评体制,加强药械科员工的管理、监督、激励与约束,联系我科实际制定本考核实施方案:一、目的本方案的构建并非惩戒...

2022-03-25
绩效考核报告(精选2篇)

绩效考核报告1我局牵头负责的主要工作是围绕推进城镇化建设提升办事效能和服务水平。一、组织领导(10分)1、由我局牵头,与区规划分局、区房产局联合召开了围绕推进城镇化建设提升办事效能和服务水平...

2022-03-25
绩效考核方案(精选2篇)

绩效考核方案1各村委会:计划生育是项基本国策,计划生育工作的重心在村级,要把村级计划生育工作抓紧抓实抓好,关键在于加强村级计生队伍建设,在这方面,配齐配强村级计生中心户长显得尤为重要。今年,各村...

2022-03-25
员工绩效考核方案(精选2篇)

员工绩效考核方案1一、 考核目的:规范和提高员工的服务意识、服务标准,通过考核提升员工的工作能力、工作积极性,利用经济这一杠杆作用,推动服务质量、管理水平和经济效益的不断提高,确保总公司制定的...

2022-03-25
绩效考核工作总结(精选2篇)

绩效考核工作总结1为全面加强部机关效能建设,进一步改进工作作风,提高办事效率,调动工作人员的积极性和主动性,不断提升行政管理水平,根据《××县机关工作人员绩效考核办法(试行)》文件精神,我局于2009...

2022-03-25
绩效考核制度(精选2篇)

绩效考核制度1绩效考核是一项系统工程,涉及到战略目标体系及其目标责任体系、指标评价体系、评价标准及评价方法等多方面的内容。好的绩效考核制度可以客观公正评价员工的工作业绩、工作能力及工...

2022-03-25
新闻采编人员绩效考核的四大趋势分析

  纸就是生产线,而生产线上的工人就是采编工作人员。采编工作在报纸行业中有着重要地位,而采编工作人员的管理考核制度是提高采编工作质量的内在动力。新闻质量是报纸的生命线,而质量高低取决于采编工作环节,是每一位记...

于 锐 2022-03-21
公司绩效考核制度(精选2篇)

公司绩效考核制度1一、目的本着公平、公正的原则,在公司内推行绩效考核工作,以建立长期、稳定和规范的绩效考核制度。通过对员工的工作业绩、工作能力及工作态度的评价,挖掘员工潜力,帮助员工正确认...

2022-03-25
企业绩效管理考核合理化的对策

对于企业综合管理工作来说,绩效管理已发挥越来越重要的作用。为了进一步促进企业高效、稳健发展,企业都在探索提高绩效管理考核合理化水平的路径,但是,其效果不尽人意。这是因为,企业绩效考...

李娟 2022-04-01
绩效工资考核方案(精选2篇)

绩效工资考核方案1自__年以来,我院进行了绩效工资改革,增进了职工的工作积极性,促进了医院的发展。为了进一步改善员工的待遇,让医院的薪资结构更具有市场竞争力,以更好的调动员工的工作积极性,改善全...

2022-03-25
银行绩效考核方案(精选2篇)

银行绩效考核方案1一、指导思想以省联社绩效考核相关精神为指导,与市联社人事制度改革、劳动用工制度相结合,通过委派会计履责监督、市联社直接考核,合理确定社与社之间、岗位与岗位之间的工作目标...

2022-03-25
国有企业员工绩效考核现状及制度建设

绩效考核是企业管理者对员工的工作业绩及取得成绩进行评估而开展的一项管理活动。当前,多数国有企业都根据自身实际情况,制定了形式多样的绩效考核制度。鉴于此,本文通过对部分国有企业开...

李军 2022-04-01
煤炭企业员工绩效考核问题探讨

煤炭企业是典型的技术密集型企业,在发展的过程中,人力资源能够有效推动企业实现更好发展,也是决定煤炭企业能否健康持续运营的关键要素。越来越多的煤炭企业管理者开始认识到人力资源的重...

王利云 2022-04-02